为进一步加强和规范事业单位管理，如东县委编办以“扁平化”管理为导向，突出“谋、稳、清”三字决，谋划改革、精简设置、厘清职责，激发事业单位发展活力。

以“谋”为重点，积极谋划事业单位改革路径。深入重点领域和行业开展调研摸底，通过“看”机构编制管理资料、实名制系统、人员配备、工作现场，“听”履职情况汇报、运行存在问题、对事业单位改革的想法，“议”事业单位改革新政策、涉及单位改革事项，把各个事业单位的运行情况、经验做法、问题矛盾、对策建议等理清楚、查到位，全面了解全县公益类事业单位布局、运行现状、发展趋势等，结合主管部门改革意向和建议，拿出“一家一策”的模拟改革路径，为公益类事业单位改革做好充分准备。

以“稳”为宗旨，稳步推进事业单位规范设置。不断加大事业单位精简整合力度。清理规模过小、功能萎缩、公益职能弱化的事业单位。去年撤销县民政局下属事业单位县民政福利企业办公室，结合上级关于儿童福利机构转型升级相关要求，将3名事业编制核增至县社会福利中心，用于强化未成年人救助保护相关工作。优化整合职能相同或相近事业单位，按整合后单位职责任务确定合理的事业编制规模。近年来，对发改委、商务局等多家主管部门下属事业单位进行整合优化，收回编制15名，

以“清”为目标，全面厘清事业单位职责定位。要求相关事业单位严格对照有效期限内的法律、法规、规章，主管部门“三定”规定，党委、政府、编委、编办颁布的规范性文件等为依据，认真梳理现有职责、业务范围和服务事项，列明实施依据，形成职责事项清单，解决事业单位职责任务交叉、功能定位不清晰等问题。近年来，根据部门申请及实际需要，对包括党校、档案馆、机关事务服务中心、渔政大队等14家事业单位重新制定“三定”规定，并编制职责事项清单，进一步厘清事业单位职责边界，提升事业单位公共服务水平。