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海安市委编办:“三道加法”让党员冬训走心出新
发布日期:2023-02-15 16:26:51 字号:[ ] [打印内容] [关闭窗口]

为进一步提升全办党员干部政治修养和素质水平,加强基层党组织建设,海安市委编办坚持做好“三道加法”,推动党员冬训工作走心出新。

线下+线上,确保冬训“广覆盖”。制定《海安市委编办2022-2023年度党员冬训实施方案》,采取线上+线下相结合的方式,全面奏响冬训工作“主旋律”。线下重点围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、中央经济工作会议精神、省市党代会精神、党员干部党性修养教育等五个专题进行集中授课、座谈交流。线上充分发挥新媒体作用,在微信、QQ工作群中不定期发送学习参考资料,如一图读懂、政策研究等,同时积极转发学习强国、江苏先锋、江海先锋等媒体平台关于新思想、新战略的解读,引导党员干部在学思践悟中提升党性修养,强化使命担当。

宣讲+服务,确保冬训“接地气”。把党员冬训与开展“青心向党 敢为先锋”主题活动相结合,组织年轻党员干部深入农村、社区、企业一线宣讲党的二十大精神,激励青年干部听党话、跟党走。把党员冬训与开展服务市场主体“共赢大巴·产业兴海”“讲听解”行动相结合,深化领导干部挂钩服务企业制度,为企业讲政策、讲形势、讲典型,将服务好市场主体作为学习贯彻二十大精神的生动实践。把党员冬训与持续推进机关作风建设提升年活动相结合,依托“双报到·通通在”“新时代文明实践志愿服务云平台”等载体,组织党员干部积极下沉一线参与慰问帮扶、文明环保等公益服务,切实巩固“我为群众办实事”活动成果。

研讨+调研,确保冬训“有实效”。开展“征集+研讨”活动,重点围绕工作态度、沟通技巧、宣传力度、服务质态开展金点子征集和集中大讨论,全办人员集思广益、创新思路,为新一年职能工作、重点工作、中心工作能干出实效、干出成绩出谋划策。开展“实地+调研”活动,领导干部带队赴区镇、部门开展调研,着力推进经济发达镇行政管理体制改革、产业研究院高层次人才引进等工作,以此淬炼党员干部履职能力,为更精准、更有效、更科学地纵深推进改革、统筹优化资源、合理配置职能提供支撑。